2015年3月18日（水） <第4278号>
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■■■■■■■■２０１５年も忘却に「抗う」■■■■■■■■
【１】＜＜埼玉の魅力＞＞
【２】＜＜川越の魅力「時の鐘」＞＞
【３】＜＜川越百景＞＞
【４】＜＜小江戸川越見どころ９０観光コース＞＞
14181.江戸っ子の発音は「ひ」が「し」になる。
「しぶや」と「しびや」。股引きは「ももしき」。
披露宴は「しろうえん」。
タクシーの行き先を告げるのに、
渋谷と日比谷で苦労したなんて話もある。
14182.③問題を解決するために必要な"思いつくチカラ"である。
このチカラを身につけるためには
「情報整理・情報分析・視点変換」など3つのステップを覚える。
【3】
1回目：縦に切れ目を入れる。2等分になる。
2回目：横に切れ目を入れて、4等分にする。
3回目：4等分したモノを縦に並べ、それを切って8等分にする。
14183.仕事で結果を出す人たちには共通点がある。
人やチャンスを引き寄せる４つのスキルがあった。
会話力、段取り術、印象力、マインドの４つの要素だ。
４．見た目の印象も人を引き寄せるには欠かせない。
機嫌に対応する人よりも、
笑顔で気持ちよく仕事を引き受ける人のほうが、『一緒に働きたい』と思われるのは当然である。
いつも笑顔で過ごすには、ネガティブな感情に引きずられないマインドを持つことも大切。
14184.⑥もしかしたら、「マウンティング」かも……。
４．認められたいという気持ちを捨てる
相手に認められたいという気持ちが強いと、つい張り合ってしまいがちに。
“褒められたい”“スゴイと思われたい”気持ちが出たら、
“私は偉い”と、心のなかで自分を褒めて認めてあげて。
14185.円安メリットを受けた観光客が手を伸ばす商品がある。
価格の高いものだけではない。
特に売れ行きがいいのは……。
これまで中国人観光客に化粧品といえば「資生堂」。
だが、最近は日本人に人気の高い商品を選ぶ傾向がある。
また化粧品とともに日用品も売れ行きが急伸している。
14186.生徒が勝手に教え合う授業が展開されている。
「先生でなく、友だちから教わる」。
教師が一方的に教えるのではなく、
生徒がペア（２人組）やグループ（４～６人組）を組んで、
英語で話し合いながら問題を見つけ、自分たちで解決していく。
すべて英語で議論するため、コミュニケーション能力が飛躍的に高まる。
14187.いま45～59歳の女性の多くは－
男女雇用機会均等法の第一世代だ。
仕事でキャリアを積み、長く社会との接点をもち続けることを期待されている。
14188.3つの「わからないこと」がある。
「すぐ不機嫌になる男」に困っている女性は多い。
女性にとって「わからない」ことは、概ね3つだ。
（1）不機嫌になった理由がわからない
（2）不機嫌になった理由を説明しない理由がわからない
（3）したがって、対処方法がわからない
14189.「一に道、二に天、三に地、四に将、五に法」。
14190.経営者は同じことしか言わない。
これがやっぱり大事。
経営理念自体が悪かったり、あれこれ別のものを使い始めたりする。
すると、社員はついてくることができない。
次に、理念に基づかないことを言ったり、社員にやらせたりしないことだ。
－ 明日(3／19)は『14191.「ひ」が言えないのではなくて－』 －
＜バックナンバー＞
14171.[146]オトナノキソエイゴハコウダ。
14172.②社会インフラの“リストラ”を始めている自治体がある。
14173.新興国とのローコスト競争で疲弊している。
14174.②問題を解決するために必要な"思いつくチカラ"である。
14175.①「伝わる英語」を話すコツがある。
14176.メンタル力（精神力）を磨く方法がある。
14177.仕事で結果を出す人たちには共通点がある。
14178.⑤もしかしたら、「マウンティング」かも……。
14179.何でこんなにつまんないんだろう。
14180.現代語訳は一切やらない。
文章をバラバラに切り刻んで分析するため、教科の本質的な喜びが感じられないからだ。
だから、古文をそのまま楽しむ。
それは、英語科のオールイングリッシュの授業と通じる思想がある。
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