2010年2月18日（木） <第2428号>

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　−　Ａの囁きを聴く　−

部下の立場にいるＡさんは、一日を通して口に出る自分の"囁き"に注意を払っていません。
上司の立場にあるあなたは、部下のＡさんの"囁き"を「かがやき」に変えてみてください。

796.会社は、安く買って高く売るから利益が出る。
購買はどこよりも安く買う、営業は一円でも高く売るという気持ちが収益をもたらす。
しかし士気が落ちると、一杯飲ませてもらっているところに注文を出し、
値切られれば簡単に値を下げるようになる。高く買って、安く売れば赤字は当然だ。

797.企業再生は、人員削減よりもまず従業員の心を変える必要がある。
希望退職を募れば必ずいい人がやめていく。
割増退職金という大きなお金をつけて、競争相手に就職されれば、泣きっ面にハチだ。
「休まずに来てくれ」「工場をきれいにしてくれ」とこちらから頼んで歩く。
こうして従業員の心を変えていく。
休まずに来て職場をきれいにする、という当たり前のことをやってもらわなければいけない。
この二つで会社は良くなる。

798.人を削減すれば、もっと企業再生は早いかもしれない。
しかし、どこかで副作用が出る。
社員の心を変えれば2年、3年先もどんどん会社が良くなる。

799.人間の能力の差は5倍しかないが
「ぜったいに売る」という意識には100倍の差がある。

800.社員の心を変えるのはトップだ。
従業員の心をつかみ、心が病まないようにするのが経営者の仕事だ。

　　 　　　　　　　　　　−　明日(2/19)は『801.経営は時間軸で』を掲載します　−　


＜バックナンバー＞
791.自分で体を動かしたり、調べものをしたり、発表したり授業が楽しい。
792.企業の社会貢献とは聞かれると、それは雇用の拡大と答えてきた。
793.企業再生には漢方薬で治す方法と
794.企業が病むのは、社員の心が病んでいることにほかならない。
795.社員がやる気をなくすと何が起こるか？
796.会社は、安く買って高く売るから利益が出る。
797.企業再生は、人員削減よりもまず従業員の心を変える必要がある。
798.人を削減すれば、もっと企業再生は早いかもしれない。
799.人間の能力の差は5倍しかないが
800.社員の心を変えるのはトップだ。

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